财经 2022-06-29 13:35 作者:baidu    浏览:153    

首先,调谐的范围和阈值

调谐范围

阜宁县由在职公务员和参照公务员法管理机关参照省直公务员公开招聘的人员组成。

注册阈值

1.具有中华人民共和国国籍。

3.是已经在机关登记并在职的公务员,或者参照公务员法在行政机关登记并在职的工作人员。

5.35岁以下。

6.符合在本级机关工作的最低年限,其中2015年后新录用选调生和乡镇机关工作的最低年限分别为3年和5年;没有规定的,必须在本单位工作2年以上(计算工作年限截止时间为2022年5月30日)。

7.目前岗位等级为正股级及以下,年度考核结果均为称职及以上。

8.具备正常履行职责的身体门槛和心理素质,符合公务员体检标准的要求。

有下列情形之一的,不得参加:公开选拔

2.被依法列为失信联合惩戒对象。

4.受到组织处理或者纪律处分的。

5.按照国家和省有关规定,在定向地区或者单位工作不满工龄或者对公务员转岗有其他限制性规定的人员。

6.尚处于新录用公务员试用期和聘用试用期。

报考人员应与阜宁县纪委监委现有工作人员无《公务员回避规定》所列回避情形。

二报名和资格审查

现场注册

1.报名时间和地点:

本次公开选拔原则上采取现场报名的方式。

报名时间为2022年7月5日至7月19日,工作日8:30—11:302:30—5:30。

2.注册时需提供的材料3360

《阜宁县纪委监委公开选调工作人员报名登记表》一式两份,请下载本公告附件中的报名表;

个人身份证学历证书学位证书原件及复印件一式两份,本人近期免冠一寸彩色照片3张;

单位同意证明;

调动岗位所需的其他相关证明;

不超过500字的个人自荐材料(本人发表的署名文章本人撰写的会议交流材料相关获奖证书等。可以贴在一起)。

职称考试

对所有申请人的资格门槛进行审核,对符合调剂资格的发放《准考证》。合格考生与公开考生比例不低于3:1。报名结束后,未达到考试比例的,按规定程序和办法核减调剂计划。

三。组织考试

采取笔试和面试相结合的方式,具体考试时间和地点另行通知。

笔试。总分100分,主要测试政治理论业务知识写作能力等综合素质。合格分数线60分。笔试结束后,从高分到低分,按拟选人数1:3的比例确定面试人选,不足133603的按实有人数确定。

面试。总分100分。结构化面试用于测试履行工作职责所需的基本素质和能力。面试无比赛的,合格面试成绩为60分。

总分。按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%计算考生总成绩。笔试和面试成绩保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。若考生总成绩相同,取面试成绩较高者。

四。调查

动词集体研究

县纪委监委根据考察情况和工作要求,集体讨论提出拟录用人选,经县委组织部审核后,确定体检人选。

不及物动词身体检查

按照civ的规定和标准组织体检


 
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